אודות
כשהגעתי לעבוד בבנק מוביל, חיילת משוחררת בת 21, לא ידעתי הרבה על העולם, ובמיוחד לא על עסקים וקריירה. לא היה לי שום מושג לאן ללכת, מה לעשות ואיך להתלבש. מתוך הצורך הפשוט ביותר – "מה אני לובשת מחר לעבודה?", פשוט התחלתי להעתיק את סגנון הלבוש של הבכירים הממונים עליי. כמה ימים לאחר מכן, כאשר אני לבושה בסטייל מוקפד ומחויט, פנה אליי אחד המנהלים הבכירים ביותר בבנק, שלא הכיר אותי, ומסתבר שהייתה לו התחושה שאני מחזיקה בתפקיד בכיר בהרבה מהתפקיד אותו מילאתי, רק על סמך הרושם הראשוני שקיבל מסגנון הלבוש שלי.
במשך השנים הבנתי יותר לעומק שהסטייל שבו אני בוחרת להציג את עצמי החוצה, הוא משמעותי מאוד ומסייע לי לקדם את השאיפות האישיות והקרייריסטיות שלי, בצורה הרבה יותר טובה ועוד לפני שהוצאתי מילה אחת מהפה. עם השנים שכללתי את השיטה וממש בניתי לעצמי תוכניות סטיילינג אישיות, בהתאם לצרכים ותוכניות הקידום במקום העבודה.
לפני כחמש שנים, לאחר קריירה ארוכה של למעלה מ-35 שנים, פרשתי מתפקידי הבכיר בבנק, על-מנת להגשים את החלום, לסייע לנשים קרייריסטיות ובעלות שאיפות אישיות כמוני, להתקדם בפן האישי ובמקצועי, ולהביע כלפי חוץ את מי שהן ומה שהן שואפות להיות, בצורה הטובה והאותנטית ביותר.


מה גיליתי
במהלך הקריירה שלי כשכירה?
בתקופת עבודתי בבנק פגשתי אלפי לקחות ומאות עובדים. חוויתי איך מתייחסים לחברי לעבודה, עובדים חרוצים שלמרות הכישורים שלהם, אף פעם לא קידמו אותם ואפילו לא רצו להקשיב להם. לעומתם, עובדים פחות כישרוניים קודמו לתפקידי מפתח. תהיתי, איך זה קורה? והסיבה שחזרה על עצמה שוב ושוב ושוב היא אחת – התדמית השגויה שהם יצרו כלפי חוץ. לא כולן מצליחות לבטא את היכולות, הכישורים והערכים של מי שהן באמת, גם כלפי חוץ.
כיום, אני מעבירה את קורס הדגל שלי לבניית תדמית שמובילה להצלחה, והובלתי עד היום עשרות נשים מדהימות שהתחילו להציג את עצמן לעולם בצורה המדויקת ביותר עבורן, והשינוי מורגש באופן מיידי ומרגש.
מזמינה אותך לצאת יחד איתי למסע מופלא שמנפץ תפיסות ומשנה חיים.